Afin de vous positionner comme un employeur de choix, l’équipe de GIT peut vous accompagner dans l’optimisation des pratiques et des outils en gestion des ressources humaines (RH). Ceux-ci servent également de levier pour mieux définir l’image et la culture organisationnelle de votre entreprise.
Services de rédaction offerts
- Descriptions de postes
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- Conditions de travail
- Élaboration de politiques en gestion des ressources humaines :
- Code d’éthique et de conduite
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Notre expertise en accompagnement du chercheur d’emploi fait en sorte que nous pouvons amener une vision différente à l’employeur aux prises avec des défis en gestion des ressources humaines.
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Conseil de GIT
Bien que le gestionnaire doive se montrer souple, il doit aussi établir des mécanismes d’encadrement du travail. Il est essentiel de mettre en place des directives, des procédures et des outils et de les transmettre par écrit à l’ensemble de l’équipe. Ce cadre est rassurant pour tout le monde.